«Будь лучшей версией себя. Как обычные люди становятся выдающимися» – Дэн Вальдшмидт
Об авторе. Дэн Вальдшмидт – специалист по бизнес-стратегии, владелец крупной консалтинговой компании.
Зачем читать. В книге собрано более ста историй обычных людей, которые добились успеха в разных областях. Это невероятно мотивирует и вдохновляет на подвиги, в первую очередь на то, чтобы стать лучше – не по сравнению с другими людьми, а по сравнению с самой собой. В качестве бонуса – яркое оформление и красочные иллюстрации.
О чём эта книга в двух словах. Автор настоятельно советует избавиться от ложных установок (ставить цели, много работать) и предлагает следующее. По его мнению, успех определяется не тем, что вы делаете, а тем, кем вы являетесь. Автор приходит к интересным выводам. Например, если вставать каждый день на один час раньше, то вы получите 2 281 дополнительный рабочий день, каждый из которых можно потратить на достижение своих целей. Ещё нам понравился вот какой совет: пригласить по очереди на кофе трёх друзей и извлечь за непринужденным разговором урок из их талантов. В общем, книга для тех, кто хочет развивать свои достоинства и стать лучше, а это всегда пригодится.
Слишком экономная
«У меня неплохая зарплата и вместе с тем – репутация скупердяйки. Я хожу в магазины только на распродажи и никогда не покупаю ничего для себя и для дома, если в этом нет острой необходимости. А чего мне стоят культпоходы в кафе с друзьями… Мысль о том, что счёт нужно оплачивать пополам (а я знаю, что съела и выпила меньше остальных), меня просто убивает! Когда я планирую отдых, то ищу самые дешёвые путёвки (в результате приходится доплачивать за пользование душем и просмотр телевизора). Убеждаюсь, что скупой платит дважды, но в следующий раз всё повторяется!»
– Перебор с экономностью до добра не доводит. Помнишь «Скупого рыцаря»? Вот-вот. Своих детей и любимых нужно хоть изредка баловать. А уж себя и подавно. У женщины, скрупулёзно ведущей тетрадь доходов и расходов, пропадает живой блеск в глазах. Она лишается той беспечности, которая нравится людям не меньше щедрости. Подумай, зачем ты так экономишь, и спроси себя: а стоит ли?
+ Ты наверняка не погрязнешь в долгах. И уж точно сможешь скопить денег на что-то определённое, например, на отпуск, машину и даже квартиру. У тебя будет чем скрасить «чёрный день». Но лишь тогда, когда ты осознаешь, что хорошая косметика, театр и вечернее платье к нему – это не выброшенные деньги, а удовольствия, за которые нужно платить.
Недостатки, о которых можно говорить
Проблемы с тайм-менеджментом
Если вы плохо умеете распоряжаться собственным временем, скажите об этом, но добавьте, что вам помогают справляться с этим недостатком напоминания, будильники и календари.
Сильные нервы из-за дедлайнов
Переживать из-за дедлайнов нормально, но если вы слишком сильно нервничаете, то это можно считать недостатком. Можете добавить, что вы боретесь с этой проблемой и стараетесь устанавливать более разумные сроки.
Излишняя самокритичность
Скажите, что раньше (особенно в начале карьеры) вы слишком критично относились к себе, но сейчас стараетесь отмечать свои успехи и работаете над самооценкой.
Стеснительность
Сама по себе стеснительность не является недостатком, но на работе зачастую приходится общаться с множеством людей, так что работодатель может посчитать это свойство минусом. Если у вас есть такая слабость, скажите, что вы с ней боретесь и стараетесь импровизировать и работать над речью.
# Как определить слабые стороны
Самому сложно определить, какие недостатки есть у вас, а ещё сложнее принять их, поэтому можно обратиться за помощью к друзьям или родным. Попросите их честно рассказать о ваших слабых сторонах характера – внимательно выслушайте их. Так вы сможете проанализировать сказанное, сделать выводы и начать работать над собой!
Характер – это устоявшиеся психические свойства личности, которые отражаются поведении и действиях. А черты характера – это качества человека, которые он проявляет в социуме. Они могут быть как положительными, так и отрицательными.
Также вспомните, что вам говорили на предыдущем месте работы, за что хвалили, а за что порицали. Признайтесь честно, что вам в себе не нравится, посмотрите на себя со стороны – так вы поймете, где сильные, а где слабые стороны личности. Осознав это, вы станете намного сильнее и мудрее.
Любовь слепа?
Весьма популярное выражение «любовь слепа» можно понимать по-разному:
- Когда мы любим, мы не видим недостатков человека.
- Мы любим человека, несмотря на его недостатки.
- Мы любим человека со всеми его недостатками.
- Мы любим недостатки человека так же, как и его достоинства — они нам кажутся милыми и не таким уж важными.
Так какая же трактовка правильная? Любая, которая вам больше по душе — пора привыкать, что однозначных ответов в жизни практически не существует. Наблюдайте, анализируйте, сравнивайте, сомневайтесь, меняйте свое мнение… и снова думайте.
Реально ли рассмотреть недостатки своего избранника в период влюбленности? Конечно
Прислушайтесь, за что вашего возможного спутника жизни ругают окружающие (мама, папа, братья, сестры, друзья, коллеги); присмотритесь к семье (какие там бытуют нравы и традиции); обратите внимание на вскользь брошенные в адрес третьих лиц реплики («глупо, что они попались на измене: лучше прятаться надо было»; «за такую зарплату нет смысла перерабатываться»; «он такой нудный: все время спешит домой к семье»). И главное — прислушайтесь к себе: что вас раздражает — слегка, иногда, не влияя при этом на отношения
Со временем именно это может начать бесить, провоцируя конфликты и разрушения.
Так что вполне возможно посмотреть на предмет вашей симпатии трезвым взглядом. Вопрос лишь в том, что потом с этим делать. Серьезно все взвесить и расстаться с предметом ваших симпатий? «Перевоспитать» любимого человека? (Даже не пытайтесь применить в реальной жизни!) Или задуматься о том, как с этим жить? Осознать, что у вас недостатков не меньше, а то и больше? Начать срочно меняться? Пойти к психологу?
Моя болезнь – аккуратность
«Моя чистоплотность и аккуратность прямо-таки патологические. Я могу убирать целыми днями: вещи в шкафу разложены в безукоризненные стопочки, кремы и помады всегда стоят в определённом порядке и даже катушки ниток рассортированы по цветам! Когда приходят гости, меня так и подмывает наброситься на грязную посуду, хотя все ещё пьют, едят и веселятся. Я не могу отдыхать в неубранном помещении, поэтому каждый день убираю вечером после работы, и с большим трудом сдерживаю себя, когда прихожу к друзьям. Даже там мне безумно хочется взять тряпку в руки!»
– Когда ты пытаешься добиться абсолютной стерильности (а квартира и так уже похожа на операционную!), то теряешь как минимум восемь часов в неделю, не обращая внимания на то, что на самом деле играет важную роль в твоей жизни. Ты можешь часами сидеть в офисе, сортируя документы и складывая их в ровненькие стопки, и при этом не успеваешь выполнить срочную работу. Просто спроси себя: «Это мне мешает?» Если да, то пора что-то менять. Начни с простого. Думаешь, что если ты не вымоешь пол вечером после работы, то заболеешь или не будешь всю ночь спать? Попробуй! Вот увидишь – ничего страшного не произойдёт. У тебя просто появится возможность почитать интересную книжку и подольше понежиться в ванне. Только и всего!
+ Стоит тебе взять себя в руки, как обнаружится масса свободного времени (больше, чем у тех, кто вообще никогда не убирает!). Благодаря твоему идеальному порядку, ты не один час экономишь на поисках потерянных ключей, серёжек или документов. И, надо признать, ты научилась хорошо убирать. Теперь начни уделять этому полезному делу не более 30 минут в день. Конечно, жизнь – не только вечный праздник, но посвящать её целиком уборке не стоит. Так что скажи своему любимому пылесосу «Пока!» и устрой шумную вечеринку.
# Какие недостатки указать в резюме – примеры
Если соискатель откажется заполнять пункт о слабых сторонах личности, то это может вызывать подозрение. Поэтому лучше упомянуть изъяны, но сделать это грамотно. Существуют нейтральные недостатки, которые можно указывать в анкете. Например:
- Не умею отвечать хамством на хамство;
- У меня иногда критичное отношение к людям;
- Склона придерживаться только своего;
- Не всегда могу изложить свои мысли довольно чётко;
- У меня есть лишний вес и я стесняюсь этого;
- Много времени посвящаю оценке своих поступков и действий;
- Сильно близко принимаю к сердцу многое;
- Боюсь высоты и летать на самолете;
- Не люблю переезды и командировки;
- Не могу жить без сладкого и кофе;
- Боюсь пауков и насекомых;
- Не умею плавать и боюсь утонуть;
- Очень долго засыпаю по ночам.
- Чересчур доверчива;
- Не люблю поступать в угоду другим;
- Не люблю скандалить и ругаться, даже когда необходимо;
- Не умею льстить.
Универсальный метод написания недостатков: отберите несколько своих сильных сторон и добавьте приставку преувеличения – слишком ответственный, чересчур честный, излишне педантичен.
Но существуют и качества, которые афишировать не следует, чтобы избежать негативного влияния на рекрутера:
Скрываете ли вы свои недостатки?
ДаНет
- Лень или пассивность;
- Боязнь ответственности;
- Отсутствие пунктуальности;
- Рассеянность внимания;
- Корысть, думаю только деньгах;
- Любовь к служебным романам;
- Конфликтный человек;
- Привычка врать;
- Рассеянность.
Продавец – распространённая профессия, но при устройстве на работу у вас могут попросить озвучить слабые стороны. Поэтому следует быть готовым к этому. Следующие качества не вызовут негодования у работодателя, а наоборот заинтересуют его:
- чрезмерная общительность, болтливость;
- повышенная активность;
- чрезмерная уверенность в себе;
- необходимость в мотивации;
- недоверие к людям.
Для того чтобы выгодно смотреться на фоне остальных кандидатов, на вакансию бухгалтера, можно представить такие качества:
- неумение лгать;
- самолюбие;
- отсутствие сговорчивости в рабочих моментах;
- щепетильность;
- завышенное чувство ответственности;
- близкое восприятие к сердцу чужих проблем.
- недоверчивость;
- излишняя педантичность;
- повышенная тревожность;
- прямолинейность;
- скрупулезность;
- скромность;
Менеджеру же, выгоднее указать в резюме совершенно противоположные слабые стороны. Для примера можно руководствоваться:
- слабой усидчивостью;
- гиперактивностью;
- чрезмерной требовательностью;
- наглостью;
- упрямством;
- самоуверенностью;
- прямолинейностью;
- импульсивностью.
Руководители могут обратить внимание на те отрицательные черты в характере, которые способствуют лидеру в коллективе. Данные качества в умеренном количестве, даже помогают на руководящих должностях:
- нарциссизм;
- завышенные требования к людям;
- излишняя драматизация событий;
- чёткое соблюдение правил;
- авторитарность;
- жёсткость;
- упрямство.
Изготовление носков
С первым изобретением ткацкой машины связано начало производства носочно-чулочных изделий. Объем производства на автомате превысил возможные результаты ручного вязания на 6 раз.
По-прежнему носки вяжут дома. Для этого используют круговые спицы, а также любые виды пряжи. Каждый житель страны знаком с понятием «бабушкины» носки или гольфы. Чаще всего, они предназначены для домашнего ношения.
Надо заметить, что длина носков не всегда была одинаковой. Она росла, пока не тали гольфами. Для средневековых рыцарей изделия шили из шерсти или кожи, но была одна проблема: такие предметы гардероба постоянно свисали. Только во второй половине VII века до нашей эры носки впервые смогли связать так, чтобы они облегали ногу.
На Руси изготовление связано с таким предметом одежды, как «онучи». Это еще один прообраз портянки. Онучи делали из холстины, подвязывали веревкой, а сверху закрепляли лаптями.
Средневековые модники придумали гольфы. Известно, что во время плохой погоды мужчины надевали сразу несколько пар чулок, чтобы сохранить тепло и выглядеть модно.
Испанцы придумали, как вязать гольфы, закрепляя изделие на ноге. Для надежности чулки крепили к поясу с помощью шнурка или ленты – так чулки не съезжали, а были незаметно закреплены под платьем.
Ипохондрии
«Я убеждена, что у меня есть все существующие на свете болезни. Началось это, когда я училась в медицинском училище. Сейчас работаю медсестрой и, видимо, знаю слишком много о всяческих недугах. Мои любимые темы для разговора в компании – страшные истории и медицинская статистика. Так и хочется внушить всем, что нужно следить за своим здоровьем! Одно время я была уверена, что у меня сахарный диабет, и постоянно проверяла уровень сахара в крови. Каждый раз всё было в норме, но меня не покидала мысль, что это ошибка в анализах! В результате я не выгляжу здоровой и жизнерадостной, даже если ничего не болит, а на вечеринках от меня уже шарахаются!»
– Если твоя жизнь превратилась в сплошные обследования и диспансеризации, однозначно нужно что-то делать. Конечно, здоровый образ жизни – это очень даже хорошо, но бесконечные разговоры о болезнях – просто занудство. Постарайся выяснить, что является причиной такого состояния – нередко ипохондрия возникает вследствие каких-то неприятных событий (например, развод или увольнение с работы). Старайся мыслить трезво и действовать рационально. В следующий раз, когда почувствуешь себя нездоровой, не паникуй, а иди к врачу. И если он сказал, что не о чём беспокоиться, значит, действительно так и есть. Постарайся после визита в поликлинику не обсуждать со всеми состояние твоего здоровья и морочить голову любимому несуществующими проблемами. У вас будет возможность заняться чем-то более приятным.
+ Используй свои медицинские познания во благо себе и окружающим. Ты раньше других обнаружишь, что намечаются проблемы со здоровьем и пора идти в больницу. На консультации задашь специалисту дельные вопросы и, конечно, правильно поймёшь все его ответы. Друзья могут использовать тебя в качестве домашнего врача или как минимум диагноста. Видишь, как много от тебя пользы! Только перестань паниковать и запугивать себя и других.
Нужна самоорганизация
Как замечают родители школьников, перешедших на «дистанционку», и студенты онлайн-курсов, учиться самому достаточно трудно. Если детей еще удается контролировать бдительным мамам, папам или бабушкам, то с самим собой договориться бывает значительно труднее — прокрастинация зачастую одерживает победу над разумом.
Вот несколько советов, как бороться с прокрастинацией и научиться самоорганизации.
- Сформулируйте цель, которая будет мотивировать на результат.
- Поставьте четкие сроки прохождения выбранного курса и не отступайте от них.
- Отслеживайте свой прогресс, чтобы настроиться на дальнейшую работу над собой.
- Организуйте пространство так, чтобы оно располагало к учебе — уберите лишние предметы, заправьте постель.
- Запретите себе отвлекаться на соцсети, звонки, сообщения и любимого кота на время занятий. Здесь может пригодиться не только сила воли, но и специальное приложение для контроля времени.
- Награждайте себя за успехи. Позитивная мотивация нужна не только детям, но и взрослым, поэтому радуйте себя любимыми блюдами или вещами, которые давно хотели получить.
- Установите минимальную норму, которую сможете легко выполнить (например, 20 минут занятий в день). Перевыполняя норму, вы будете чувствовать себя победителем и заставлять себя заниматься не придется.
Если этих пунктов мало, посмотрите видео про 7 лайфхаков, которые помогут побороть лень и отговорки и начать наконец учиться.
Как оставлять носки, чтобы привлечь финансовую стабильность
Привлечение денежных средств при помощи носков является одним из наиболее простых методов, помогающих добиться благополучия и достатка в семье. Вам не потребуются какие-либо знания или магические ритуалы. Если вы хотите, чтобы деньги водились в вашем доме, необходимо лишь правильно хранить носки.
Моя богатая подруга посоветовала не складывать их друг в друга, а потом скручивать. Это может стать причиной больших финансовых трудностей. Хранить таким способом носки строго запрещается. Также для носков рекомендуется выделить отдельное место. Лучше всего хранить их в ящике.
Нестабильная экономика: причины страха при запуске дела и как их преодолеть
Ловушка нежелательной ситуации: пять рисков несвоевременного принятия решений
Сладкое дело: стоит ли начинать бизнес по производству зефира
Все зависит от индивидуального восприятия
То, что для одного человека неоспоримый недостаток, для другого — просто рядовое человеческое качество. Весьма банальная, расхожая, стандартная формулировка «не сошлись характерами» как раз и означает роковую неспособность принять партнера таким, как он есть, примириться с его особенностями. Но тут все запутывается еще больше, так как восприятие качеств нашего партнера следует помножить на «индекс любви» и только тогда станет ясно, насколько сильно ваше чувство и с чем вы согласны мириться ради него.
«Симпатия — это когда нравится внешность, влюбленность — когда нравятся внешность и характер, а любовь — это когда нравятся даже недостатки»
Антуан де Сент-Экзюпери
Как не нужно отвечать
Если HR-менеджер не просит вас назвать сильные и слабые стороны, то по своей инициативе не заводите об этом разговор. Но если вопрос прозвучал, то отвечайте быстро. Не стоит молчать и смущаться. Но помните, вы не на исповеди, не выливайте на рекрутера все свои положительные и отрицательные качества.
Если попытаться сформулировать базовое правило эффективного ответа на вопрос о достоинствах и недостатках, то оно будет таким: «Говорите правду, только правду и ничего, кроме правды». Зрелый человек знает, что у него есть как сильные, так и слабые стороны, и он не стесняется это признать. И тем более не будет врать и юлить по поводу своей персоны.
Work.ua напоминает, что ложь в резюме и на собеседовании — худший помощник в построении карьеры. Поэтому будьте честны, прежде всего, перед собой самим, убедительны, верьте в себя и свои ответы. И не забывайте, что уверенность — важный фактор при трудоустройстве.
Читайте нас у Telegram
Щоб залишити коментар, потрібно увійти.
Длинный нос
Нос — важный элемент красивого лица. Существует специальная теория, которая объясняет связь типа носа с характером человека. Например, длинный, хорошо развитый нос говорит о твердом характере обладателя. Небольшой нос «коррелирует» с легкомыслием и чувственностью хозяина. Женщина с прямым греческим носом имеет благородный характер. Нос с горбинкой — признак хитрости и пронырливости.
Вспомним некоторых известных обладательниц длинных носов. Первенство занимает Сара Джессика Паркер — одна из главных героинь сериала «Секс в большом городе». Из-за своей необычной внешности она сразу попала в поле зрения продюсеров, была приглашена на ведущую роль и имеет большой успех у телезрителей.
Вероятно, многие знают одну из величайших актрис и певиц Барбару Стрейзанд, но не каждому известно, что в детстве ее называли «носатой дылдой». Барбара — одна из наиболее успешных женщин шоу-бизнеса. И длинный нос ей не помеха, а наоборот — способ стать особенно запоминающейся!
Если же длинный нос все-таки доставляет вам беспокойство, то проблему можно решить, например, подобрав правильную прическу. Девушкам с длинным носом стоит носить классические прически (например, ниспадающие волосы с крупными кудрями или волнами) и делать косой пробор. Можно также посоветоваться с визажистом по поводу своего макияжа. Чтобы зрительно уменьшить длину своего носа, нужно припудрить его кончик пудрой, которая будет на тон-два темнее пудры для всего лица.
Преимущества интернет-обучения
Основные минусы онлайн-занятий мы уже обсудили. Пора вспомнить про достоинства интернет-обучения.
Экономия времени
Не нужно тратить часы на то, чтобы добраться до места проведения занятий и обратно. Переносить уроки и согласовывать переносы с преподавателем также не требуется. Вы можете выделить любое свободное время. Если желание учиться приходит исключительно в 5 часов утра, никто вас не остановит!
Экономия денег
Занятия с преподавателем или в группе часто требуют серьезных затрат. Владельцам школ приходится оплачивать не только услуги педагога, но ещё аренду помещения и другие издержки. Онлайн-обучение предполагает меньшие затраты.
Свой темп
В групповом формате преподаватель задает темп занятий, опираясь на среднюю часть группы. Такой подход удобен не всем ученикам: кому-то требуется больше времени для освоения материала, а кто-то уже готов опередить сокурсников на добрых пять уроков. Занимаясь английским языком на онлайн-платформе, вы выбираете удобный темп, самостоятельно регулируя нагрузку. Пропустить или не выучить что-либо невозможно: программа отслеживает успеваемость и не допустит к новым заданиям, пока не будут отработаны предыдущие темы.
Записи занятий
Вы можете в любой момент вернуться на шаг назад, если не поняли тему или забыли материал, пересмотреть необходимую часть урока и снова выполнить любое задание.
Разнообразие занятий
Если очная форма часто превращается в лекцию, то online сохраняет разнообразие. Это и видео, и аудиоматериалы, и чтение, и множество любопытных упражнений для отработки. Кроме того, качественный онлайн-курс включает приемы геймификации и интерактивные задания для сохранения мотивации студентов. При таком подходе даже дети с радостью учатся.
Отслеживание прогресса
Эффективность онлайн-занятий гораздо проще отследить. Для каждого ученика создается удобная и понятная статистика. Это помогает оценить количество потраченного времени и эффективность занятий, заодно мотивируя на дальнейшее прохождение курса. Когда виден результат, хочется продолжать учёбу!
Возможность заниматься где угодно
Неважно, где вы находитесь, главное, иметь под рукой интернет и компьютер. Нет компьютера? Воспользуйтесь планшетом или телефоном
Курсы можно проходить с любого устройства. Даже пробки на дорогах и сломанный лифт из досадных препятствий можно превратить в возможность поучиться.
Доступность
Онлайн-обучение доступнее, чем очное. Вы можете проходить курсы в лучших университетах мира (например, в Гарварде) и быть уверены в том, что учитесь у экспертов. Курсы делаются силами большой команды разработчиков, методистов и преподавателей. Также вы можете получать электронные сертификаты о прохождении образовательных программ.
Что хотят услышать рекрутеры
Задавая вопрос о положительных и отрицательных качествах, менеджер по подбору персонала не ждет, что кандидат повторит рассказ о себе или перечислит слишком уж личные черты характера (к примеру, я добрый, отзывчивый, не пью, не курю).
Его цель:
- выяснить, как ведет себя соискатель в нестандартной ситуации;
- определить, насколько адекватно оценивает кандидат себя и результаты своего труда;
- понять, соответствует ли он вакансии, на которую претендует, и корпоративной культуре компании.
На собеседовании охарактеризовать самого себя вас могут попросить по-разному:
- «Расскажите о ваших положительных и отрицательных качествах».
- «Назовите три ваших положительных и три отрицательных качества».
- «Назовите ваши сильные и слабые стороны».
- «Какие ваши качества могут помочь или помешать выполнять ту или иную работу?».
- «Какие ваши достоинства и недостатки?».
Нужно быть готовым к любому развитию событий. Поэтому заранее продумайте как минимум 3 своих плюса и 3 минуса, сопоставьте их с требованиями работодателя. Приведенные ниже рекомендации помогут в этом.
Вечные опоздания
«Моя способность опаздывать просто уникальна. В последнее время этот маленький недостаток превратился в серьёзную проблему. Я опознала на самолёт, улетая в командировку, и, видимо, дня моего начальника это стало последней каплей. Он взял и уволил меня. Теперь у меня новая работа со свободным графиком, но я, естественно, всё равно ничего не успеваю. Почти год на меня дулась сестра, потому что я опоздала на её свадьбу, и она так нервничала, что вместо «да!» едва не сказала в загсе «нет!»
– Ну что тут скажешь? Ты подводишь не только себя, но и других. Коллеги относятся к тебе как к ненадёжному сотруднику, а родственники и друзья считают, что ты их не ценишь. Начни с малого – например, приди вовремя хотя бы два раза на этой неделе, а потом возьми себе это за правило. Всё планируй заранее, оставляй приличный запас времени между встречами. Чтобы никуда не опаздывать, добавь дополнительные 15 минут для перестраховки (можно просто перевести часы вперёд)
А если назначено жизненно важное свидание, заставь себя сделать марш-бросок
+ Отсутствие пунктуальности при всём желании сложно превратить в достоинство. Стоит ли повторяться, что опаздывать – это очень некрасиво! Единственное место, куда можно прийти с задержкой, – это вечеринки. И только потому, что, появившись на пятнадцать минут позже, ты облегчишь участь хозяина. Ведь ему не придётся встречать всех гостей сразу!
Итоги
Главное, что нужно делать на собеседовании – быть искренним. Опытный интервьюер все равно заметит вашу неискренность, и это будет хуже, чем если вы честно назовете свои незначительные недостатки. Также имеет большое значение не ваше отсутствие опыта и навыков или ваши ошибки и недостатки, а осознание этих слабостей. Вы должны показать, что вы их понимаете, осознаете, как это может отразиться на вашей работе, а также возможное влияние ваших недостатков на других сотрудников. Но в первую очередь потенциальный работодатель должен видеть, что у вас есть желание работать над собой, что вы готовы меняться и исправлять свои слабости. Ваша инициатива и способность уверенно и максимально эффективно преодолеть эти проблемы может продемонстрировать возможному нанимателю ваши достоинства и сильные качества.